Jadwalkan demo
Personalia

Orientasi Karyawan

Staf baru menerima modul pengenalan lewat WhatsApp sejak sebelum hari pertama. Korlap bisa melihat siapa yang sudah siap turun ke lokasi.

Jadwalkan demo Coba Audit Kompetensi gratis
Staf baru berseragam menerima pengarahan di hari pertama di lokasi kerja

Yang dilatih dan diukur

  • Aturan lokasi, APD, dan tata tertib dasar
  • Nilai perusahaan dan standar layanan
  • Cara melapor insiden dan siapa yang harus dihubungi

Contoh alur

  1. Sebelum hari pertamaTautan modul pengenalan terkirim otomatis begitu data staf baru masuk.
  2. Minggu pertamaSatu modul per hari: aturan lokasi, APD, dan standar layanan.
  3. Akhir mingguKorlap menerima rekap siapa yang sudah selesai dan siapa yang perlu didampingi.
Produk

Produk yang dipakai

Produk intiAjar Modul orientasi berurutan, 1 menit per modulProduk intiRekan Menjawab pertanyaan staf baru dari SOP, 24 jamAdd-onTrofi Runtutan dan lencana untuk minggu pertama
Skenario terkait

Skenario lain di Personalia

Asesmen Kompetensi Ukur kompetensi setiap pekerja tanpa menarik mereka dari lokasi.Learning dan Upskilling Naikkan kemampuan tim bertahap lewat modul rutin sesuai level.

Relevan untuk industri

Audit Kompetensi gratis · 2 minggu

Siap meninggalkan era LMS? Mulai dari satu SOP.

Bawa satu SOP ke sesi demo. Kami tunjukkan bagaimana SOP itu menjadi modul WhatsApp yang siap dikirim ke tim Anda.

Jadwalkan demo Kirim email
  • Demo 30 menit, gratis
  • Tanpa komitmen
  • Dipandu tim WidyaGo